近日，大连开热分公司党制定《贯彻落实〈全国党员教育培训工作规划（2024-2028年）〉实施方案》，对党员教育培训工作作出系统部署，以制度化、规范化、常态化培训筑牢思想根基、锻造过硬队伍，为公司高质量发展提供坚强政治保证和组织保障。

《方案》严格对标中央部署与上级党委要求，紧扣公司发展与党建工作实际，明确总体要求等内容，构建分层分类、全员覆盖、学用结合的培训体系。坚持把政治理论教育作为首要任务，持续深化党的创新理论武装，突出政治训练、党章党规党纪教育、革命传统教育、形势政策教育与业务技能教育，推动党员坚定理想信念、严守纪律规矩、提升履职本领。

《方案》聚焦健全党支部基本培训机制，规范“三会一课”、主题党日、集中轮训、线上学习等制度，明确党员五年集中培训学时要求，确保应训尽训、不漏一人。创新推行“线上+线下”“理论+实践”融合模式，用好红色教育基地、党建学习平台，开展专题研讨、岗位练兵、先锋创建，推动学习成果转化为安全生产、提质增效、服务群众的实际成效。

公司党委将党员教育培训纳入党建工作责任制与年度考核评价，压实各级党组织主体责任，形成党委统筹、部门协同、支部落实的工作格局。通过定期督导、成效评估、典型推广，持续提升培训质效，引导全体党员以更加饱满的状态担当作为，在推动公司转型升级、创新发展中充分发挥先锋模范作用，以高质量党建引领保障企业行稳致远。

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